浙江国资国企创新联合会(筹)招聘公告

日期:2022年1月7日     浏览量:23940
       一、单位介绍
       浙江国资国企创新联合会(筹)是由浙江省国有企业自愿组成的联合性、地方性的非营利性社会团体法人,其登记管理机关是浙江省民政厅,业务主管单位是浙江省人民政府国有资产监督管理委员会,现正处于登记注册过程中,已取得名称预登记许可,业务范围主要包括:促进会员单位内部合作协同创新;协助会员单位开展重大科技创新项目管理;推动会员单位与科研机构、科技型企业、大学院校等机构的创新合作;开展产业创新和技术创新交流与研讨、论坛、会展等活动。    
       二、招聘岗位及人数
       招聘对象:面向全国招聘符合招聘职位条件的人员。
       创新联合会副秘书长(1名);创新发展部职员(1名);会员管理部职员(1名);综合部职员(1名)
       三、基本条件
       应聘者应当具备下列基本资格条件和学历专业资格条件:
      (一)、基本资格条件
       1、具有中华人民共和国国籍,具有良好的政治素质,拥护中国共产党的领导,拥护中国特色社会主义制度;
       2、遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,无不良从业记录;
       3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
      (二)、学历专业资格条件
       1、系本科及以上学历;
       2、留学归国人员应取得教育部学历学位认证,具备岗位所需的专业背景和技能;
       四、招聘岗位具体要求

序号

岗位

人数

具体要求

1

副秘书长

1

1.原则上45周岁以下(1977年及以后出生);2.具有大学本科及以上学历;3.具有企业或社团管理岗位5年以上的工作经历;4.具有中级以上职称;5.具有良好沟通协调能力、文字材料撰写及语言表达能力;6.了解创新政策,熟悉科技创新管理;7.熟悉省内国有企业产业情况;8.具有良好的思想品质和道德素质,中共党员优先。

2

创新发展部职员

1

1.原则上35周岁以下(1987年及以后出生);2.具有信息、计算机、机械、能源、电气或化工相关方向大学本科及以上学历;3.具有良好团队协作、沟通协调能力;4.了解创新政策;5.具有较好电脑基础,能熟练使用常用办公软件;6.具有3年及以上工作经验;7. 具有良好的思想品质和道德素质,中共党员优先。

3

会员管理部职员

1

1. 原则上35周岁以下(1987年及以后出生);2.具有经济学、管理或法律相关方向大学本科及以上学历;3.具有良好团队协作、沟通协调能力;4.具有组织活动经验;5.了解创新政策;6.具有一定电脑基础,能熟练使用常用办公软件;7.具有3年及以上工作经验;8.具有良好的思想品质和道德素质,中共党员优先。

4

综合部职员

1

1. 原则上35周岁以下(1987年及以后出生);2.熟悉企业或社团财务、人资、后勤等工作;3.具有良好团队协作、沟通协调能力;4.具有文科方向大学本科及以上学历;5.具有3年及以上工作经验;6.具有良好的思想品质和道德素质,中共党员优先。


       五、报名时间
       2022年1月10日至2022年1月14日
       六、报名方式
       网上报名:应聘者填写招聘报名登记表(附件),根据要求投递简历(指定邮箱shinyxianyu@zfsc.com,邮件主题注明“报考岗位+姓名”)进行申报;亦可通过指定招聘网站进行在线简历投递。
       七、招聘程序
     (1)资格审查
       招聘机构根据聘任条件对应聘人员进行资格审核,资格审核通过邀请应聘人员参加笔试、面试测评。
     (2)笔试: 
       1、 经过资格审查之后,将有资格参加笔试测评;
       2、 笔试试题根据招聘岗位所需技能设定;
       3、 按比例择优确定面试名单;
       4、 笔试考场设在杭州,考场地址另行通知。
    (3)面试: 
       1、根据笔试情况,招聘单位将及时以邮件、短信或电话的方式通知进入面试环节的应聘者,未进入面试环节的应聘者不再另行通知;
       2、成绩确认:将笔试成绩、面试成绩按比例折算成综合成绩,并进行成绩排序,按综合成绩确定通过名单;
    (4)背景调查:
       1、应聘者本人授权进行;
       2、由第三方机构进行专业背景调查,包括全面业务背调、社会信息调查等;
    (5)体检: 
       1、根据体检套餐在指定体检单位进行体检 ;
       2、反馈体检结果及复查的安排;
    (6)录用公告:
       根据面试的综合结果以及背调、体检情况,在指定网站(https://www.zfschr.com/)发布拟录用公告,公示面试结果。
       八、报名要求
       1、应聘者需提供电子版或纸质版完整个人职业履历,同时提供有效的身份证或护照、学历和学位证书、专业技术资格证书等应聘职位所需的有关证件、证明。
       2、应聘者应于2022年1月14日前将所需材料以电子邮件发送到职位招聘单位。应聘者所提交的所有应聘申请材料必须真实、准确。如提供虚假应聘申请材料的,一经查实,即取消应聘资格。
       九、其他事项
       1、本次招聘坚持“公开”、“公平”、“公正”的原则,严格考试,择优录取,按照初选、笔试、面试、体检、正式录用的程序进行。
       2、对初选合格者,将以电话或短信、邮件形式告知考试时间。未收到通知者视为未通过初选。
       3、各种测评重在考察应聘者的基本素质和专业素养,面试单位将对应聘人员资料保密,应聘人员资料不退还。凡有弄虚作假行为,一经发现不予录取。
       4、本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态下开展,应聘人员应当按照国家和杭州市疫情防控要求配合做好相关工作,如有特殊安排将另行通知。
       十、联系方式 
       有任何疑问可直接致电或邮件咨询
       电话:0571—28112976,
       邮箱:shinyxianyu@zfsc.com

      附件:浙江国资国企创新联合会报名表
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