中国民生银行股份有限公司信用卡中心杭州分中心
《劳动合同法》第九条:用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。
中国民生银行杭州分行信用卡营销中心于2006年4月3日正式展业,九年来,在信用卡中心的大力支持和分中心历任领导班子的带领下,杭州分中心全体员工众志成城、奋勇拼搏,取得了骄人的成绩。截止2014年末,杭州分中心发卡量逾60多万,下辖绍兴、嘉兴、台州、金华四家二级机构,连续6年盈利,多项关键指标位居同期成立的分中心前列。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,面对风云变幻的金融形势,杭州分中心全体同仁将一如既往遵循诚信守法、规范经营的工作原则,坚决贯彻和落实卡中心的各项方针政策,勤奋学习、努力工作、求真务实、开拓创新,为民生信用卡的“二次腾飞”贡献力量,在实现“中国梦”、“民生梦”的征程上书写璀璨篇章!
我们诚挚地欢迎各位有志之士加入我们的精英团队,民生银行将为您提供极具竞争力的薪酬福利和更为广阔的个人发展空间!


所在地区:西湖区
单位性质:国有企业
单位网址:www.cmbc.com.cn
招聘岗位:催收岗(10名)
[工作地点]杭州
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 1837
[岗位要求]20至30岁 大专 全职 月薪:8000到10000元
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、年龄35周岁以下;
3、认同民生银行企业文化、经营理念,富有进取和创新精神及较强的团队合作意识;
4、具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和任何不良记录;
5、工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的心理素质;
6、具备成熟的应对能力和丰富的沟通能力,具有较强的团队意识;
7、具有机动车驾驶执照B照或具有驾驶经验。
岗位职责:
1、 负责信用卡逾期账户合理合法管理,及时掌握各客户的欠款情况;
2、 登记催收情况,获取、更新与催收对象相关的资料信息;
3、 协助进行逾期数据分析,总结催收经验教训;
4、 采取积极措施加速欠款追收,避免坏帐损失,使应收帐款控制在定额范围内。
相关待遇:
1、基本工资+交补邮补+绩效提成,同业最优;
2、按照国家要求提供健全的保险与公积金等福利保障;
3、民生银行拥有健全的在职员工培训计划,提供阶梯式晋升空间;
4、享受统一的带薪休假。
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